Computer File
Analisis pelaksanaan rekrutmen & seleksi karyawan di Grand Royal Panghegar Hotel & Convention
Keberadaan manusia sebagai faktor utama dalam suatu proses produksi jasa sangatlah penting. Dapat dikatakan demikian karena manusia sebagai ujung tombak suatu organisasi perusahaan dalam menjalankan roda bisnisnya. Hal ini dapat terlihat sangat jelas dalam sektor bisnis hospitality and tourism industry (HTI). Manusia serta kualitas pelayanan dalam bisnis seperti ini merupakan variabel penting bagi perusahaan dalam menunjukkan daya saingnya kepada para kompetitor. Saat ini, HTI merupakan salah satu sektor bisnis yang berkembang dengan pesat, setidaknya mendominasi 1/3 dari total bisnis jasa di dunia (ILO, 2010). Hal ini ditandai dengan sumbangsih sektor hospitality and tourism industry yang memberikan 5% kepada total gross domestic product (GDP) dunia (UNWTO, 2011). Dalam penelitian ini penulis menggunakan teknik analisis data secara deskriptif analisis, di mana dalam penelitian ini penulis mempelajari masalah-masalah dalam masyarakat, serta tata cara yang berlaku dalam masyarakat serta situasi-situasi tertentu, termasuk tentang hubungan, kegiatan-kegiatan, sikap-sikap, pandangan-pandangan serta proses-proses yang sedang berlangsung dan pengaruh-pengaruh dari suatu fenomena (Moh. Nazir, 2009: 54). Secara prosedural proses rekrutmen & seleksi karyawan tertata dengan sistematis, namun khusus untuk proses rekrutmen itu sendiri adalah bagaimana perusahaan memutuskan untuk menggunakan applyhotel.com sebagai saluran eksternal utama dalam menarik kandidat dapat dipertanyakan kembali. Mengingat kontrak kerja yang telah disepakati bersama pihak ketiga tersebut telah terjadi untuk 1 tahun ke depan. Namun di sisi lain, keadaan internal HR Dept. sendiri, terkait penanggung jawab utama dalam mencari kandidat karyawan menjadi timpang sebagai akibat adanya kekosongan posisi yang dibebankan kepada personel rekrutmen. Sehingga akibatnya proses seleksi menjadi terhambat untuk sementara waktu.
Kata Kunci: Rekrutmen, Seleksi, Hospitality & Tourism Industry
Barcode | Tipe Koleksi | Nomor Panggil | Lokasi | Status | |
---|---|---|---|---|---|
tes1699 | T/DIG - PMM | Tesis | TES-PMM LAT a/16 | Perpustakaan | Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Missing |
Tidak tersedia versi lain