Computer File
Pengarsipan pengajuan kredit dan penanganan administrasi asuransi karyawan di departemen human resource relationship management PT Bank Nusantara Parahyangan, Tbk Bandung
Penulis melaksanakan kegiatan praktek kerja dengan memegang jabatan sebagai Staff Human Resource Relationship Management Department (Loan Employee) PT Bank Nusantara Parahyangan, Tbk Bandung. Penulis melaksanakan praktek kerja mulai tanggal 22 Oktober 2012 sampai dengan 21 Desember 2012 yang setara dengan 201 jam kerja.
Selama melaksanakan kegiatan praktek kerja , penulis diberikan beberapa tugas yaitu, membenahi pengarsipan dokumen pengajuan kredit karyawan dan membuat surat pengantar appraisal pengajuan kredit, menginput data waktu jatuh tempo asuransi jaminan karyawan, menindaklanjuti polis asuransi karyawan dan pendebetan premi asuransi karyawan. Dalam pelaksanaannya, penulis dihadapkan pada beberapa masalah dalam praktek kerja, yaitu tidak tersedianya tempat dan beberapa fasilitas kerja bagi penulis untuk mengerjakan pekerjaan dan sulitnya mencari arsip yang dibutuhkan oleh
pihak perusahaan.
Penulis menerapkan teori Manajemen Sumber Daya Manusia dan Manajemen
Perkantoran yang penulis dapat selama proses perkuliahan terhadap praktek kerja yang penulis lakukan, untuk membantu penulis menyelesaikan tugas-tugas yang diberikan perusahaan. Penulis membenahi sistem pengarsipan yang penulis rasa kurang efisien, dimana penulis mengkombinasikan sistem pengarsipan yang sudah ada yaitu sistem alfabetis dengan sistem subjek. Selain itu, penulis juga membantu perusahaan dalam mengontrol masa pertanggungan asuransi atas jaminan kredit karyawan dengan cara menginput data waktu jatuh tempo asuransi secara digital ke dalam Microsoft Office
Excel. Penulis juga membantu pihak perusahaan dalam hal menindaklanjuti polis asuransi dalam hal pendebetan biaya premi asuransinya.
Kesimpulan yang penulis hasilkan adalah, penulis mampu membenahi sistem
pengarsipan dokumen pengajuan kredit karyawan Bank Nusantara Parahyangan menjadi lebih efisien dalam mencari dokumen yang dibutuhkan. Selain itu, melalui Laporan Penilaian Jaminan (LPJ) yang merupakan hasil tindak lanjut oleh Bagian Appraisal atas surat pengantar appraisal yang penulis buat, penulis dapat mengetahui tingkat kemampuan karyawan dalam membayar angsuran kreditnya. Penulis juga dapat mengetahui cara penginputan dan pengendalian masa pertanggungan asuransi atas jaminan kredit karyawan. Sehingga penulis dapat membantu pihak perusahaan dalam mengambil keputusan untuk melakukan perpanjangan masa pertanggungan asuransi. Pada
tugas menindaklanjuti polis asuransi dan pendebetannya, penulis dapat menemukan letak perbedaan dari masing-masing jenis asuransi yang digunakan oleh perusahaan untuk menjamin jaminan kredit karyawannya, di mana letak perbedaan itu adalah pada jumlah biaya premi asuransi yang harus dibayar oleh karyawan. Penulis memberikan saran bagi perusahaan untuk tetap melanjutkan sistem pengarsipan yang telah penulis benahi. Selain itu, penulis juga memberikan saran untuk menunjang kinerja karyawan perusahaan dengan fasilitas kerja yang memadai guna mempermudah pekerjaan karyawan.
Barcode | Tipe Koleksi | Nomor Panggil | Lokasi | Status | |
---|---|---|---|---|---|
kp445 | DIG - PDTM | Kerja Praktek | D III M ATM p/13 | Perpustakaan | Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Missing |
Tidak tersedia versi lain