Computer File

Tinjauan pelaksanaan kegiatan perencanaan sumber daya manusia dan sistem informasi sumber daya manusia pada Rumah Sakit Paru Dr. H. A. Rotinsulu Bandung

Penulis melaksanakan praktek kerja di sub bagian kepegawaian dan sub
bagian tata usaha pada Rumah Sakit Paru Dr. H. A. Rotinsulu, yang berlokasi di
Jalan Bukit Jarian no. 40 Bandung 40141. Waktu yang diperlukan penulis untuk
melakukan praktek kerja adalah sejak tanggal 31 Agustus 2006 sampai dengan
tanggal 21 Oktober 2006 (setara dengan 200 jam kerja). Bidang praktek kerja
yang dilakukan oleh penulis adalah Manajemen Sumber Daya Manusia.
Selama melakukan praktek kerja, penulis menjumpai beberapa hambatan
dalam melaksanakan tugas pada sub bagian kepegawaian yaitu pada saat penulis
membuat tabel jumlah keadaan dan kebutuhan tenaga kerja di rumah sakit paru
Dr. H. A. Rotinsulu, informasi yang diberikan pembimbing mengenai jenis tenaga
dan tingkat pendidikan tenaga pegawai sangat kurang. Sedangkan pada sub bagian
tata usaha penulis mengalami hambatan dalam melakukan pencatatan nomor surat
masuk yaitu sering terjadi keterlambatan penyampaian surat yang masuk
(eksteren) oleh sekretaris kepada sub bagian tata usaha, sehingga menghambat
kegiatan administratif dan pencatatan nomor surat masuk.
Untuk mengatasi permasalahan yang terjadi pada sub bagian kepegawaian
adalah pembimbing harus lebih jelas dalam memberikan informasi yang
berhubungan dengan tugas yang diberikan kepada penulis dan harus lebih aktif
dalam memberikan arahan kepada penulis. Sedangkan permasalahan yang terjadi
pada sub bagian tata usaha dapat diatasi dengan dipercepatnya penyampaian surat
masuk (eksteren) oleh sekretaris kepada sub bagian tata usaha.
Pelaksanaan kegiatan perencanaan sumberdaya Manusia di Rumah Sakit Dr.
H. A. Rotinsulu sudah berjalan dengan baik, tetapi ada beberapa saran yang ingin
disampaikan berkaitan dengan kegiatan praktek kerja yang dilakukan oleh penulis,
sebaiknya sub bagian kepegawaian melakukan evaluasi terhadap masing-masing
sub bagian, agar kesalahan-kesalahan yang terjadi pada waktu bekerja tidak
terjadi lagi, misalnya permintaan kebutuhan pegawai pada sub bagian keuangan
yang belum dapat dipenuhi oleh sub bagian kepegawaian. Pelaksanaan kegiatan
sistem informasi manajemen sumberdaya Manusia di Rumah Sakit Dr. H. A.
Rotinsulu perlu diperbaiki dalam kegiatan administratifnya, terutama dalam
pencatatan nomor surat masuk.

Ketersediaan

Informasi Detail

Judul Seri

No. Panggil

D III M JAY t/06

Penerbit

Bandung : Program Studi Diploma III Manajemen Perusahaan - FE Unpar., 2006

Deskripsi Fisik

-

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Klasifikasi

-

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subjek

-

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

Sitha Dwi Jayanti

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar