Computer File

Peranan masa orientasi kerja terhadap prestasi kerja karyawan baru dalam masa percobaan pada PT. National Gobel Jakarta

Dengan melaksanakan masa orientasi bagi para karyawan yang baru
diterima pada tingkat departemen dengan status karyawan percobaan (Karcob) di
PT. National Gobel, akan dilihat sampai sejauh mana masa orientasi itu berperan
dalam tingkat prestasi kerja karyawan baru tersebut. ltulah tujuan dari diadakannya
penelitian ini.
Penelitian yang dilakukan ini dikenakan kepada sejumlah karyawan di
tingkat departemen yang telah / pernah mengikuti masa orientasi kerja pada PT.
National Gobel. Sehingga dapat dilihat peranan yang mereka rasakan dalam
bekerja setelah mereka mengikuti masa orientasi.
Dengan berpedoman pencapaian tugas utama orientasi yaitu membuat para
karyawan baru perhatian pada lokasi dan prosedur yang selanjutnya
mempengaruhi kemampuan / prestasi mereka dalam melakukan pekerjaan, maka
bagi karyawan baru masa orientasi merupakan titik awal untuk dapat diterima dan
bekerja dengan prestasi yang optimal.
Adapun setelah diadakan penelitian ini memperlihatkan bahwa peranan
masa orientasi terhadap prestasi kerja karyawan baru cukup besar yaitu 50,41%.
Sehingga masa orientasi bagi para karyawan baru sangat penting dilaksanakan
untuk mendukung pembentukan prestasi kerja karyawan yang mampu mendukung
aktivitas kerja mereka sehari-hari di perusahaan.

Ketersediaan

Informasi Detail

Judul Seri

No. Panggil

-

Penerbit

Bandung : Jurusan Manajemen FE - UNPAR., 1996

Deskripsi Fisik

xv, 112 p. : il. ; 30 cm

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Klasifikasi

-

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subjek

-

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

Agustinus Listya Surja Putra

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar